• يقترح اإلستراتيجية العامة للمستشفى وأهدافها وتعديلها وتغي يرها عند الضرورة وتنفيذها .
• إعداد الخطة اإلستراتيجية العامة والتشغيلية للمستشفى ومتابعة تنفيذها وتقييمها بعد اعتمادها من قبل مجلس اإلدارة .
• اعتماد خطط مدراء اإلدارات التنفيذية والفنية ومتابعتها وتقويمها .
• يقترح اللوائح والنظم الخاصة بالمستشفى وآلية تطبيق هذه اللوائح واألنظمة .
• العمل ع لى تقديم الجودة الالزمة لخدمة المرضى والحافظ علي سالمتهم
• قياس أداء العاملين في المنشأة وتقييمهم واألستغناء عن من ال يصلح للعمل .
• يتولى ويشرف على الخطط والسياسات والت وسعات وتطوير المباني واألقسام .
• وضع االقتراحات الالزمة لخطط التوسعة وزيادة الدخل وزيادة األرباح والسعة االستيعابية للمرضى .
• رفع تقرير شهري لرئيس مجلس اإلدارة عن االنجازات والمعوقات وسير العمل والمنفذ من األهداف والخطط اإلستراتيجية
• تحقيق األرباح المجزية والعمل على تطوير وتنمية االيرادات .
• الحصول على تمويل من أحد البنوك الرسمية داخل المملكة لتنفيذ خطة التطوير والتجديد .
• الحصول على تمويل وزارة المالية .
• العمل على تخفيض التكاليف وترشيد اإلنفاق والمصروفات بشكل عام .
• العمل على أنهاء كافة التراخيص النظامية للمستشفى وانهاء كافة المعوقات .
• دعم وتنفيذ إدارة الجودة لتطبيق المعايير المحلية والدولية للحصول على اعتماد سباهي ) CBAHI )واللجنة الدولية المشتركة )JCIA )
• وضع الرؤية الخاصة بعمل الدعاية اإلعالنية السنوية للمستشفى وفتح مجاالت استثمار جديدة للمستشفى
• المحافظة على الكوادر الطبية للمستشفى وخاصة المميزين منهم واستقطاب كوادر مميزة .
• العمل على إعادة هيكلة النظام اإلداري داخل المستشفى .
• متابعة أداء وسمعة المستشفى وإعطاء التوجيهات والنصح لالرتقاء بالعملية الصحية والطرق العالجية .
• االجتماعات الدورية مع كافة مدراء اإلدارات واألقسام لمتابعة العمل وحل المشاكل التي تواجه المستشفى والعمل علي حلها ووضع
األليات الالزمة لحسن سير العمل .
• االشتراك واإلشراف علي اللجان الدائمة والمؤقتة ومتابعة تنفيذ توصياتها .
• متابعة أعمال قسم التطوير والتدريب ووضع السياسات التي من شأنها تطوير وتشغيل هذا القسم .
• إعداد خطط التطوير والتدريب من خالل التعاقد مع شركات تقدم برامج احترافية .
• تفعيل العالقات العامة االيجابية بين الكادر الطبي والمرضى والمجتمع .
• العمل علي ترسيخ مبدأ روح الفريق بين اإلدارات ومنسوبي المستشفى .
• تقديم و مناقشة الميزانية التقديرية مع اإلدارات المعنية قبل رفعها إلى رئيس مجلس اإلدارة .
• التأكد من كفاءة وفعالية أنظمة وسياسات وإجراءات الرقابة والمراجعة المالية واإلدارية بالمستشفى
• إصدار القرارات واعتماد اإلجراءات اإلدارية والمالية الخاصة بالمستشفى ومتابعة تنفيذها.
• العناية باألنظمة والقرارات المنظمة لعمل المستشفيات مع الجهات الحكومية ذات العالقة وتطبيقها واألتزام بمعايير الجوده والعناية بسالمة
المرضى .
• القيام بأية أعمال يكلفه بها رئيس مجلس اإلدارة وتدخل ضمن طبيعة عمله .
